Deloitte Compensa
Compensación...
Desde el inicio de cada año la Dirección de Recursos Humanos de la Firma trabaja para elaborar el plan de compensación general a aplicar en los distintos niveles de la organización. Esto implica un exhaustivo análisis del esquema de retribución fija, los programas de retribución variable, el benchmark con el mercado y la alineación de todo ello con nuestra estrategia de negocio, siempre sobre la base de que el esquema sea respetuoso con nuestros valores y el proyecto a largo plazo que todo profesional tiene en nuestra Firma.
...y Deloitte Compensa
- Contrato laboral indefinido
- Seguro Médico
- Seguro de Vida
- Movilidad internacional
- Club deportivo
- Posibilidad de Ticket Restaurant y Ticket Guardería
- Vaciones: Navidad, Semana Santa y Verano
- E-bazar: Programa de descuentos y condiciones preferenciales en diferentes productos y servicios de consumo.