Arbeiten bei Deloitte
Es ist unsere Vision, als bestes professionelles Dienstleistungsunternehmen der Schweiz zu gelten. Dies gibt uns eine umfassende Geschäftsrichtung. Unser Ehrgeiz, unsere Vision umzusetzen, zeigt sich in all unseren Strategien, Entscheidungen und Handlungen.
Was uns von unseren Mitbewerbern unterscheidet, ist die ganz besondere Kombination von drei Säulen, auf die wir beständig und nachhaltig aufbauen.
1. Globaler Zugang, lokaler Touch
Wir glauben, dass wir hervorragende Leistungen bringen, da wir ein lokales Gesicht haben. Unser internationales Netzwerk gibt uns eine Fülle von Einblicken, aber wir vertrauen auf das lokale Marktverständnis, um sicherzustellen, dass unsere Empfehlungen angemessen sind.
2. Integrität und ein unabhängiger Ansatz
Die Qualitäten, die Deloitte auszeichnen, sind ethisches Verhalten, Unabhängigkeit und Vertrauen. Diese Qualitäten sind die Grundlage unseres Ansatzes für den Kundendienst.
3. Gemeinsame Werte – unsere Art Geschäfte zu machen
Unsere gemeinsamen Werte inspirieren Deloitte dazu, eine gemeinsame Kultur zu fördern, die unseren Mandanten und unseren Mitarbeitern die Möglichkeit gibt sich auszuzeichnen.
Wir wissen, dass es nicht einfach ist, ein Unternehmen der Big Four auszuwählen, denn alle arbeiten mit hochprofessionellen Standards. Jedes dieser Unternehmen hat jedoch unterschiedliche Merkmale, die Sie beurteilen müssen um zu entscheiden, welches Unternehmen am besten zu Ihren eigenen Werten passt.
Erstklassige Dienstleistungen hängen von intelligenten, ehrgeizigen und talentierten Menschen ab, die sich niemals vollständig mit alten Erfolgen zufrieden geben. Deswegen untersuchen wir ständig neue Lernbereiche und entwickeln neue Trainingsprogramme, um auf die Bedürfnisse unserer Angestellten einzugehen - sowohl im Bereich Technik als auch in der persönlichen Entwicklung.
Lassen Sie uns jedoch einen Schritt weitergehen. Zusätzlich zu fachlicher Kompetenz suchen wir Menschen, die unsere Werte teilen. Unsere gemeinsamen Werte schaffen unsere gemeinsame Kultur. Sie definieren jeden Kontakt zu unseren Mandanten und untereinander. Eine starke und eindeutige Unternehmenskultur ist ein äusserst wichtiger Eckpfeiler der uns von anderen unterscheidet. Die Merkmale dieser Kultur sind: